العرائش نيوز:
عمال شركة النظافة في لقاء تواصلي لتدارس ما يتخبطون فيه من مشاكل
عقد المكتب النقابي لشركة SOS NDD المنضوي تحت لواء الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب فرع القصر الكبير مساء الأحد 1 يونيو 2014 لقاء مع العاملين بشركة النظافة لتدارس ما يتخبط فيه العمال من مشاكل.
وقد أطر هذا اللقاء المنعقد بمقر الاتحاد الوطني عضو الكتابة الاقليمية للاتحاد الوطني للشغل السيد محمد الموذن المكلف بملف القطاع الخاص وكذا الكاتب المحلي للاتحاد السيد محمد الشدادي وعضو مكتب الاتحاد مصطفى حفيظي، وكذا الكتاب المحلي لشركة SOS NDD رشيد الجعادي وكذا أعضاء المكتب المحلي.
وبعد الافتتاح بآيات بينات من الذكر الحكيم التي تلاها الفقيه الشلي ، تناول الكلمة الكاتب المحلي للاتحاد، والتي أوضح من خلالها ما يتعرض له بعض مناضلي ومنخرطي النقابة من استفزازات وتهديدات من قبل البعض مند تأسيس هذا المكتب النقابي منبها الحضور إلى عدم الانجرار وراء ما يحاوله البعض من صراعات ونزاعات بين العمال، كما أوضح أن العمل النقابي مهمته التأطير والتكوين للمنخرطين قصد تمكينهم من الآليات الكفيلة للدفاع عن حقوقهم، مؤكدا على أن المطالبة بالحقوق والنضال يجب أن يتجه صوب المشغل وكذا اتجاد مندوبية التشغيل التي يجب أن تقوم بدورها، بالإضافة إلى مسؤولي الضمان الاجتماعي، وذلك من أجل تمكين العمال من حقوقهم. كما أوضح للعمال بعد ما تتضمنه مودنة من بنود تنص على ما لهم من حقوق وواجبات محذرا إياهم من السقوط في الأخطاء الجسيمة التي تعطي الحق للمشغل بالفصل.
وبدوره المكلف بملف القطاع الخاص محمد الموذن أشار في مداخلته القيمة إلى أهم االحقوق التي يجب أن يتمتع بها العامل في القطاع الخاص من أجرة وحق في العطل وساعات العمل القانونية والتعويض عن الأبناء، بالإضافية الى التسجيل في صندوق الضمان الاجتماعي، وتوفير طبيب أو التعاقد معه حفاظا على سلامة المستخدمين وكذا الحق في اللباس …كما تطرق إلى بعض الخروقات والتلاعبات التي يقوم بها أرباب العمل قصد التحايل وسلب العمال حقوقهم.
وأكد المودن أن اختيار العمال الانضمام في صفوف الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب هو اختيار صائب، نظرا لما يتميز به مناضلو الاتحاد الوطني من مصداقية ونزاهة وجرأة في الدفاع عن الطبقة العاملة. وأكد على أن مسؤولي الاتحاد سيعملون ما في وسعهم من أجل تمتيع العمال بحقوقهم المكفولة في مدونة الشغل.
وقد كان اللقاء فرصة عبر فيها بعض المتدخلين على بعض القضايا والمشاكل التي يعاني منها العاملون في الشركة.